36
ㄧ個人的品性在遇到事情的時候，許多細節間，會不經意間顯露出來。我長期觀察公司內不少同事，他們的處事態度，表現的行為，就可以讓我知道他們是不是值得交往。
我觀察A員每天騎機車上班，機車都會停放在車棚的入口附近，而且沒有把機車停在停車格內。事務課已經宣導過，機車務必停在停車格內，但她仍然沒有把車停在停車格內。有幾次我比她晚上班，我騎機車進車棚，我看到她的機車仍停放在車棚的入口附近，而且是沒有畫停車格的地方。我騎機車一路進車棚的盡頭，發現還有不少空的停車格可以停放機車。這時我才知道，停車格不是不夠機車停放，而是她懶得多走幾步路，每次上班時，騎車進車棚後，發現車棚入口附近若有空的停車格，她就把機車停放在機車格上面。若車棚入口附近沒有停車格可以停放，即使車棚後面有停車位，她也懶得把機車騎到車棚後面尋找停車位停放。每次發現車棚入口附近沒有停車格停放時，她就在車棚入口附近，選擇自己認為不影響同仁通行的位置停放機車。
A員每次在辦公室講完電話後，掛電話的聲音非常大聲，感覺她跟講話的對方有仇似的。有次大部分同仁都已經下班了，剩A員與B員還留在辦公室，尚未下班。此時A員離開辦公室一段時間後，自己的手機還放在桌上。B員下班前，發現A員的手機還留在座位上，認為A員當天還會回到辦公室，因此刷下班卡，自行離開辦公室。當A員回到辦公室後，發現B員的位置上方電燈沒關，以為B員還會回到辦公室，因此A員把手機帶在身上，就逕自離開辦公室，而且辦公室的大門也沒關閉。隔天C員是早上第一個進辦公室的員工，發現辦公室大門及裡面的電燈沒關後，跟組長反應這件事。後來A員跟B員都在互相推責任，認為自己離開辦公室後，對方還會回來關門，所以自己下班後，才沒有把辦公室大門關閉。
